Puedes visualizar la Carta de Despido Disciplinario para Empleada del Hogar, abrir la plantilla en formato PDF o Word, o rellenarlo directamente en nuestra plataforma online:
Plantilla
[Nombre del Empleador]
[DNI del Empleador]
[Dirección del Empleador]
[Teléfono del Empleador]
[Correo electrónico del Empleador]
[Nombre de la Empleada]
[DNI de la Empleada]
[Dirección de la Empleada]
[Fecha]
Carta de Despido Disciplinario
Por medio de la presente, me dirijo a usted para comunicarle que se ha decidido poner fin a su relación laboral con esta empresa a partir del [Fecha de Efecto].
El despido se fundamenta en las siguientes razones que constituyen faltas graves según el artículo [Número del Artículo] del Código de Trabajo:
1. [Descripción de la falta grave 1].
2. [Descripción de la falta grave 2].
3. [Descripción de la falta grave 3].
De acuerdo con la normativa vigente, se le informa que tiene derecho a recibir el finiquito correspondiente, que incluye:
a) Salarios adeudados hasta la fecha de despido;
b) Primas correspondientes;
c) Cualquier otro concepto que pudiera ser aplicable.
Le solicitamos que proceda a la devolución de los bienes que pertenecen a la empresa, tales como [especificar bienes] en un plazo no mayor a [número de días].
Atentamente,
[Firma del Empleador]
[Nombre del Empleador]
[Nombre del Empleador]
[DNI del Empleador]
[Dirección del Empleador]
[Teléfono del Empleador]
[Correo electrónico del Empleador]
[Nombre de la Empleada]
[DNI de la Empleada]
[Dirección de la Empleada]
[Fecha]
Comunicación de Despido Disciplinario
Conforme a la normativa laboral vigente, me dirijo a usted para informarle que su relación laboral con nosotros se termina de forma inmediata debido a las siguientes causas:
1. [Descripción del incumplimiento 1].
2. [Descripción del incumplimiento 2].
3. [Descripción del incumplimiento 3].
El despido se considera procedente y, por tanto, se iniciará el proceso de finalización de la relación laboral, incluyendo la entrega de su finiquito, que incluirá:
a) Los salarios devengados hasta la fecha de despido;
b) Cualquier pago adicional que corresponda.
Se le solicita que devuelva todos los materiales o bienes proporcionados por esta empresa para realizar su trabajo en un plazo de [número de días].
Siento tener que adoptar esta medida, pero es necesario por el bienestar de ambos. Espero que esta decisión se entienda en el contexto de nuestro acuerdo laboral.
Atentamente,
[Firma del Empleador]
[Nombre del Empleador]
Por favor, completa el formulario a continuación para crear el Modelo de Carta de Despido Disciplinario para Empleada del Hogar. Todos los campos deben ser rellenados para garantizar la correcta elaboración de la carta. Proporcionamos ejemplos para guiarte en cada paso. Modelo de Carta de Despido Disciplinario para Empleada del Hogar 1. Datos del Empleador 2. Datos de la Empleada 3. Motivo del Despido 4. Fecha de Efecto del Despido 5. Detalles sobre el Proceso de Despido 6. Indemnización (si aplica) 7. Notificación del Despido 8. Aceptación de la Carta 9. Declaración de la Empleada 10. Firma y Fecha
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